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双鸭山矿业公司：压实责任严细步伐强化治理 超前提防危害夯实清静基础

双鸭山矿业公司迅速贯彻落实集团公司清静生产事情聚会暨安委会2024年第一次全体聚会精神，充分熟悉目今清静生产形势，理清思绪，坚定信心，进一步强化清静红线意识和底线头脑，以越发有用的步伐提防化解清静危害，坚定不移实现清静“六零”目的，确保清静生产
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周全落实清静生产政策步伐
。牢靠树立“两个至上”清静生长理念，深入贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步增强矿山清静生产事情的意见》、国务院安委会《关于提防阻止矿山领域重特大生产清静事故的硬步伐》、省安委会“十个一律”要求和治本攻坚三年行动计划，以及新公布的《煤矿清静生产条例》，压紧压实清静主体责任，施展金牌指导员、服务员和宣传员作用，推动政策步伐落实落地
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一连增强清静治理系统建设
。围绕推动清静治理模式向事前预防转型，掌握“夯基础、上标准”事情主线，推行“十务必十严禁”刚性划定，增强危害分级管控、隐患排查治理和清静质量达标“三位一体”清静生产标准化系统建设，构建展望预告、精准治理、效果磨练、监测监控“四位一体”灾难治理系统，确保清静危害提防到位、重大隐患动态“清零”
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坚定不移实验科技兴安战略
。围绕实现“机械化换人、自动化减人、信息化管人”，统筹推进“一优三减”“四化建设”，重点加大清静治理信息化投入，施展“十二个智能化子系统”作用，实现监测监控全笼罩、无盲区，运用信息化手段，增强干部值带班和班组交接班治理，增进人防、技防、工程防、治理防的有机团结
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推动能力作风建设走深走实
。坚持以“严细实真精”为重点，严抓干部作风整理，通过增强标准化党支部建设，规范金牌班组和星级职工评选，磨炼扎扎实实、踏扎实实、求真务实的优良作风
。严酷凭证“三管三必需”要求，完善清静生产责任制，建设倒查追责机制，认真审核、严肃问责，形成“明知履问”责任系统，消除责任盲区、杜绝羁系失位
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从严从实抓好清静教育培训
。把头脑教育、案例警示与清静文化建设团结起来、一体推进，指导干部职工从“要我清静”向“我要清静”转变
。扎实开展集中培训、班前培训、业校培训，坚持考教团结、以考促学，组织全员学习掌握“三程一标五细则”和岗位清静责任卡、区域危害提醒卡，启动新一轮军事化训练，行为不达标的，所有离岗培训，提升全员清静素质
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全力包管特殊时期清静生产
。把做好天下“两会”时代清静生产事情作为主要政治使命，施展包保事情组作用，围绕完善大系统、提防大灾难、整治大隐患，实验全天候盯守、全笼罩监视，协同煤矿主体，严酷执行集团公司“七个一律”刚性要求，切实把“时时定心不下”的责任感转化为“事事心中有底”的行动力，从基础上解决制约清静生长的突出问题，坚决守住清静生产底线、红线，坚持正常清静生产秩序
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