千尺井下的“劳动节”
——新疆公司副董事长、副总司理刘贤君在黑眼泉矿入井带班纪实
5月1日,国际劳动节。
新疆公司副董事长、副总司理刘贤君轻车简从,带着向一线干部工人慰问的“平安果”,驱车500多公里来到沙漠荒滩中的黑眼泉矿。
早8时,刘贤君准时加入了黑眼泉矿综掘区班前会。刘贤君说:“在这个特别的日子里,我以一名通俗工人身份和各人同上同下同劳动,一起相识井下生产一线现真相形,一道现场解决制约清静生产的种种问题。”
在统一线干部职工面扑面攀谈中,刘贤君说:“希望宽大干部职工要切实提高对清静生产事情主要性的熟悉,时刻紧绷清静生产这根弦儿;要加大职工培训力度,强化自主保安意识和岗位操作手艺,起劲提高自身综合素质,严酷兑规作业,狠反三违,配合营造优异的清静生产气氛。”
黑眼泉矿在节沐日实验“双向导带班制度”,当天这个矿的带班向导是矿长和总工程师。8时30分,刘贤君与带班的矿向导先后通过检身坐上了通往千尺井下的钢带机。
下了钢带机,徒步行走快要1个小时才来到SA1101综采事人情。
事人情上,工人师傅们正在举行装备磨练。刘贤君认真听取了当班安瓦检员的岗位形貌,考问了工人“必知必会”知识和对事人情危险源举行辨识,并与在场职员交流了事人情超前支架的应用情形。
在仔细检查了事人情磨练情形后,刘贤君对黑眼泉煤矿增强生产装备磨练与维护事情给予一定,要求黑眼泉矿要进一步加大清静生产标准化建设,加大装备磨练保养,并团结现实鼎力大举开展清静手艺培训,尤其是招录和作育特殊工人手艺职员,起劲提高一线职工的清静生产素质和手艺。
在装备磨练时,刘贤君始终盯在磨练现场,待磨练完毕,事人情正常作业后,他又来到NA1105备采面。这个事人情现在已经装置了35部综采支架,在看到矿接纳先进的综采支架装置装备时,他兴奋地说:“这不但提高了清静系数和事情效率,并且降低了职工劳动强度。”刘贤君重复嘱咐黑眼泉矿带班向导:不可盲目追求速率,要把清静事情摆在首位。
12时50分,刘贤君来到SA1103皮道顺槽,准备前往综掘区,这条巷道全长1900米,平均坡度13度,一个往返走下来需要两个多小时。途中,刘贤君简朴吃了一个苹果就算是班中餐了。
下昼14时,刘贤君一行准时抵达黑眼泉矿综掘区事人情。在综掘区事人情,刘贤君首先检查了这个面的现场治理和清静生产情形,重点检查了顶板支护和煤层转变。当他发明前排几处锚杆打设角度不切合标准,泛起了“穿皮征象”,刘贤君对当班安检员和小班班长给予了严肃品评,他对当班干部重复强调“清静无小事”,连忙责令这个班对缺乏格的工程连忙举行整改,并要求黑眼泉矿必需坚持干标准活,认真开展反思,闻一知十,落实责任追查,起到警示教育作用。
在综掘区事人情忙碌了近一个小时,刘贤君又前往井下二水平施工事人情。刘贤君边走边同黑眼泉矿带班矿长和总工程师探讨110工法应用和洗煤厂技改创效事情。途中,刘贤君对带班矿长和总工程师说:“这条巷道走起来简直很辛勤,矿要团结现实制订计划,上一套倾轧乘人装置,减轻工人劳动强度。我们应多体贴关爱职工,向导干部更要以身作则,上一套倾轧乘人装置不但可以减轻工人劳动强度,还可以有用提高工时使用率……”
15时40分,刘贤君划分深入井下二水平工程的两个事人情,对工程进度和质量举行了检查,要求当班干部职工要严酷兑规作业,增强放炮治理,时刻视察巷道岩性,确保清静施工。
当天带班历程中,刘贤君走遍了黑眼泉矿井下所有事人情,所到之处刘贤君向每名矿工兄弟们致以劳动节的问候,并送上“平安果”,直到17时升井。
刘贤君说:“‘五一’劳动节带班很充分,很有意义!”
越日,刘贤君在黑眼泉矿组织召开了现场办公会,落实井下带班发明的问题整改,并对近期清静生产、谋划治理等各项事情举行了安排。(高岗)