热诚诠释初心 实干践行使命
——记七台河矿业公司新铁矿选煤厂原煤调配科副科长姚伟东
他，默默地贡献着对企业的忠诚与热爱；他，以现实验动践行着爱岗敬业的情怀；三十四个年龄，他坚守在选煤行业最前沿，深深扎根煤炭洗选第一线，他就是七台河矿业公司新铁矿选煤厂原煤调配科副科长姚伟东，一位用行动诠释继续与贡献的洗选人 。
扎根一线 勤学苦练的手艺能手
业必精于勤 。刚加入事情的姚伟东以极大的热情投入到事情中，一步一个脚印，踏扎实实地往前走 。“喊破嗓子不如做出样子”是姚伟东一直的事情准则 。新铁矿选煤厂装备种类繁多，作用各有差别 。这些装备看似简朴，现实操作却很重大 。学会基本的操作不难，要想成为一名熟练的手艺工，必需加倍起劲 。为了熟练掌握每台装备性能，姚伟东天天都翻阅大宗的图纸和资料，学习装备使用说明书与事情原理 。他把问题逐一纪录下来，找时间向车间先生傅讨教；遇到春检或装备大修时，向厂家手艺职员虚心学习，拓宽自己的专业知识；遇到偶发的装备故障，别人的关注点都在扫除故障上，而姚伟东却捉住这个时机重复盘问问题泉源 。经由扎实学习与恒久实践，他对洗选装备性能了如指掌，很快成为新铁矿选煤厂原煤调配科副科长 。
一个党员就是一面旌旗，一个支部就是一座堡垒 。姚伟东时时随处施展党员的先锋模范作用，为了做好领头羊、排头兵，他天天都奔忙在现场，学习生产工艺，掌握装备状态 。为了打造一支手艺上的“尖兵班”，他毫无保存地将自己多年积累的履历分享给班组职工 。他在现场开展班组职工实操培训，提高班组职工的营业水平；遇到棘手的故障时，他把所学知识联系起来，让班组职工在学习与实操中融会意会，提高了班组职工的营业水平 。
爱岗敬业 孜孜不倦的实干家
姚伟东一直坚守初心，力争把每一件事都做到最好，“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”是他经常挂在嘴边的一句话，他始终坚信做好一件件点滴的小事就是乐成 。今年一月，装车使命沉重，原有储运货园地存煤基本洗完，剩下的一些地存煤因天气严寒冻深达0.5米，给整理地存煤事情带来了极大难题 。为了包管生产用煤，姚伟东第一时间抵达现场组织铲车和推土机整理冻层煤，雇佣钩机挖掘冻煤 。他冒着室外零下30多度的严寒，紧盯现场作业职员合规作业，发明篦子梗塞时绝不犹豫拎着铁锹、扫把等工具举行疏通，一连奋战八小时，顺遂完成了原煤返仓使命 。班组职工发明姚伟东的事情服已经湿透了，劝他做事别太拼 。而姚伟东却说：“喊破嗓子不如做出样子，我必需施展党员的先锋模范作用 。”
姚伟东深知原煤灰分对产品质量和企业效益的影响重大，时刻关注调入质料煤质量情形，起劲协调煤质科职员做浮沉实验，针对差别质量的质料煤，盘算出分选比重，实时掌握生产第一手资料，指导车间科学配比差别灰分质料煤入洗 。经由他的统筹妄想，新铁矿选煤厂今年前五个月精煤产率同比升高5.28% 。
今年入汛时间早、雨量大，防汛形势严肃，姚伟东自动申请在单位值班，为职工准备好雨衣、靴子、手套等防汛物资，提前协调铲车、推土机配合职工防汛作业；时刻关注天气转变情形，使用微信事情群宣布暴雨、大雨等天气信息，嘱咐职工关注汛情，�；ぷ陨砬寰�，为厂区平稳度过汛期孝顺实力 。
关爱职工 转达温暖的知心人
姚伟东爱厂如家，把职工当完婚兄弟般看待，无论哪个车间职工有合理诉求，他都会全力资助解决问题 。一次，车间职工提出由于重选车间举行装备刷新，休息室被占用，职工无法获得富足休息时间，事情状态不佳 。姚伟东听后连忙寻找合适场合，重新搭建休息室，自掏腰包购置毛巾、香皂、水杯等生涯必需品，为职工提供优异的休息情形 。
姚伟东把职工家的事当成自己的事，不管谁家有事情，他都第一个到现场资助 。他关注职工头脑动态，经常和职工谈心谈话，实时掌握职工的生涯和事情情形 。一次，姚伟东相识到一名车间职工一小我私家带着两个孩子生涯，所有花销仅靠微薄的人为维持，生涯陷入了逆境时，便自动与这名职工结成了帮扶对子，每到节沐日、开学季都亲自登门慰问，为他送去慰问金和慰问品 。这名职工说：“姚科长对我来说胜似亲人，有这样知心的向导我事情更有劲头了 。”姚伟东的这份热心深深熏染着周围的人，搭建了企业与职工相同的桥梁 。
一分耕作，一分收获 。姚伟东坚守党员的信心，依附对选煤事业的执着追求和热爱，扎根矿区、恪尽职守，无私贡献、脚扎实地，为推动企业清静生长、高质量生长孝顺实力 。